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　　公司員工激勵(lì)制度

　　為了激勵(lì)員工，給予公司員工以精神獎(jiǎng)勵(lì)的同時(shí)配以豐厚的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)，以感謝員工的辛勤付出，江蘇整搜在線電子商務(wù)有限公司在2014年之際，定了營(yíng)銷中心激勵(lì)制度。

　　激勵(lì)的制度分為銷售個(gè)人激勵(lì)制度以及銷售團(tuán)隊(duì)激勵(lì)制度，只要個(gè)人或者團(tuán)隊(duì)銷售業(yè)績(jī)達(dá)到公司制定的銷售金額，即可參與每月的評(píng)選活動(dòng)。相關(guān)的激勵(lì)制度如下，月度個(gè)人銷售冠亞季軍分別可以獲得3000、2000、1000元的獎(jiǎng)勵(lì);個(gè)人季度銷售冠亞季軍分別可以獲得5000、3000、2000元的獎(jiǎng)勵(lì);團(tuán)隊(duì)月度銷售冠亞季軍分別可以獲得3000、2000、1000元的獎(jiǎng)勵(lì);團(tuán)隊(duì)季度銷售冠亞季軍分別可以獲得5000、3000、2000元的獎(jiǎng)勵(lì)，之后評(píng)選按實(shí)際到賬業(yè)績(jī)的金額進(jìn)行評(píng)選。

　　自制度制定以來(lái)，已經(jīng)有很多的銷售人員達(dá)到了要求，公司也相應(yīng)的給予了獎(jiǎng)勵(lì)。相信在此制度的激勵(lì)下，我們的銷售人員會(huì)創(chuàng)造出更多的業(yè)績(jī)，也預(yù)祝公司在未來(lái)的發(fā)展越來(lái)越好。